[2025] Lương part-time Highland Coffee bao nhiêu? Cập nhật mới nhất

Bạn đang tìm kiếm cơ hội làm việc part-time tại một trong những chuỗi cà phê lớn nhất Việt Nam? Highlands Coffee với hệ thống cửa hàng rộng khắp đang là lựa chọn hàng đầu của nhiều người, đặc biệt là sinh viên và những người tìm kiếm công việc linh hoạt. Bài viết này sẽ cập nhật mới nhất về mức lương part-time Highlands Coffee năm 2025, giúp bạn có cái nhìn toàn diện trước khi quyết định ứng tuyển.

1. Cập nhật mức lương part-time tại Highlands Coffee mới nhất

Highlands Coffee đang áp dụng chính sách lương theo giờ cho nhân viên part-time với mức chi trả cạnh tranh trong ngành F&B. Cụ thể:

• Mức lương thử việc cho nhân viên part-time dao động từ 20.000 – 22.000 đồng/giờ.
• Sau thử việc (chính thức), mức lương tăng lên khoảng 23.000 – 25.000 đồng/giờ.

Lưu ý: Các mức lương này không bao gồm phụ cấp và có thể thay đổi tùy theo vị trí, khu vực làm việc và chính sách từng thời điểm của công ty.

Dưới đây là bảng so sánh chi tiết mức lương part-time Highland Coffee với các công ty khác trong ngành:

Nhìn chung, mức lương tại Highlands Coffee nằm ở mức trung bình khá so với các đối thủ cạnh tranh trong ngành. Mức lương này cao hơn một số thương hiệu như The Coffee House nhưng thấp hơn các thương hiệu quốc tế như Starbucks.

2. Review chi tiết mức lương part-time Highlands Coffee cho từng vị trí

2.1. Nhân viên pha chế

Khoảng lương: Nhân viên pha chế part-time tại Highlands Coffee nhận được mức lương từ 23.000 – 26.000 đồng/giờ sau thử việc. Đối với những barista có kinh nghiệm và kỹ năng tốt, mức lương có thể cao hơn, lên đến 28.000 đồng/giờ.

Yêu cầu công việc:

• Pha chế các loại đồ uống theo công thức chuẩn của Highlands Coffee
• Đảm bảo chất lượng và thẩm mỹ của sản phẩm
• Vệ sinh thiết bị pha chế và khu vực làm việc
• Kiểm tra và bảo quản nguyên liệu, kiểm soát hàng hóa nhập kho hàng ngày
• Hỗ trợ phục vụ khách hàng khi cần thiết

Review về mức lương và khối lượng công việc: Mức lương nhân viên pha chế part-time tại Highland Coffee tương đối xứng đáng với yêu cầu công việc, mặc dù vẫn đối mặt với áp lực cao trong giờ đông khách. Vị trí này mang đến cơ hội đào tạo pha chế chuyên nghiệp và tích lũy kinh nghiệm F&B trong môi trường năng động.

Một số đánh giá thực tế của nhân viên pha chế tại Highland Coffee:

“Tôi làm barista part-time tại Highlands được 6 tháng. Mức lương khá ổn so với công việc. Điều tôi thích nhất là được học hỏi kỹ năng pha chế chuyên nghiệp và làm việc trong môi trường năng động. Tuy nhiên, vào giờ cao điểm, áp lực đơn hàng khá lớn, đôi khi quá tải. Nhưng nhìn chung, đây là trải nghiệm tốt cho những ai muốn bắt đầu sự nghiệp trong ngành F&B.”

“ Lương thấp nhưng rõ ràng mọi thứ và lộ trình thăng tiến ok nha, công ty cho đi học lấy bằng pha chế nên sau này thất nghiệp còn có cái bằng lận lưng á. Không biết bây giờ sao nhưng hồi trước đóng BHXH đầy đủ và đóng full lương luôn, mọi thông báo quyền lợi phúc lợi từ công ty đều có mail bảo đảm. Nếu muốn theo ngành FnB thì vào Highland để học hỏi vì tất cả đều có quy trình riêng”

2.2. Nhân viên phục vụ

Khoảng lương: 23.000 – 25.000 đồng/giờ sau thử việc.

Yêu cầu công việc:

• Chào đón và phục vụ khách hàng theo quy chuẩn.
• Giải đáp các thắc mắc của khách hàng một cách chính xác, chuyên nghiệp, lịch sự.
• Khi có phát sinh các khiếu nại từ khách, cần phải giải quyết và nhanh chóng thông báo cho Quản lý cửa hàng.
• Phục vụ đồ uống và thực phẩm đến bàn
• Dọn dẹp bàn ghế, giữ gìn không gian quán
• Hỗ trợ khách hàng khi cần thiết
• Sắp xếp và vệ sinh khu vực cửa hàng, đảm bảo khu vực luôn sạch sẽ.

Review về mức lương và khối lượng công việc: Vị trí nhân viên phục vụ có mức lương tương xứng với yêu cầu công việc không quá phức tạp về kỹ thuật, nhưng đòi hỏi sự nhanh nhẹn và tinh thần phục vụ tốt. Công việc này có nhiều ưu điểm như dễ tiếp cận, tạo cơ hội giao tiếp phong phú, rèn luyện kỹ năng tương tác khách hàng và thời gian làm việc linh hoạt.

2.3. Nhân viên thu ngân

Khoảng lương: Nhân viên thu ngân part-time tại Highlands Coffee nhận được mức lương từ 24.000 – 26.000 đồng/giờ sau thử việc, cao hơn một chút so với nhân viên phục vụ do tính chất công việc đòi hỏi sự chính xác và trách nhiệm cao hơn.

Yêu cầu công việc:

• Tiếp nhận và xử lý thanh toán từ khách hàng, hoàn thành yêu cầu đặt hàng trên máy POS.
• Quản lý tiền mặt và các hình thức thanh toán khác
• Xuất hóa đơn cho khách hàng
• Kiểm đếm và đối soát tiền cuối ca
• Hỗ trợ khách hàng giải đáp thắc mắc về giá cả, khuyến mãi

Review về mức lương và khối lượng công việc: Vị trí thu ngân part-time mang đến mức lương tương xứng với trách nhiệm và yêu cầu kỹ năng công việc. Lợi thế của vị trí này là ít đòi hỏi sức lực thể chất so với nhân viên phục vụ, đồng thời giúp phát triển khả năng quản lý tài chính, tính chính xác. Tuy nhiên, công việc tiềm ẩn áp lực tinh thần đáng kể, đặc biệt trong giờ cao điểm, đòi hỏi sự tập trung cao độ để tránh sai sót.

Một số đánh giá thực tế của nhân viên thu ngân tại Highland Coffee:

“Highlands làm thì lương: cũng tầm 18-25k ( mình không nhớ rõ). Văn hoá đồng nghiệp rất oki (tuỳ chi nhánh). Lộ trình thăng tiến rõ ràng và dễ thăng tiến nếu bạn thật sự cố gắng và theo đuổi ngành F&B. Không cực lắm ở những chi nhánh không quá đông và quản lý quá khó.”

2.4. Nhân viên bảo vệ

Khoảng lương: Nhân viên bảo vệ part-time tại Highlands Coffee nhận được mức lương từ 22.000 – 24.000 đồng/giờ sau thử việc.

Yêu cầu công việc:

• Đảm bảo an ninh và trật tự tại cửa hàng
• Hỗ trợ khách hàng tìm chỗ để xe
• Quản lý khu vực gửi xe
• Kiểm tra an toàn cửa hàng trước khi đóng cửa
• Hỗ trợ nhân viên và quản lý khi cần thiết

Review về mức lương và khối lượng công việc: Vị trí này mang đến mức lương hợp lý, tương xứng với yêu cầu công việc không quá phức tạp nhưng đòi hỏi sự tỉnh táo và tinh thần trách nhiệm cao. Điểm mạnh của công việc là không yêu cầu kỹ năng chuyên môn cao, áp lực công việc thấp hơn các vị trí khác và khung thời gian làm việc linh hoạt. Tuy nhiên, nhân viên có thể phải đối mặt với điều kiện thời tiết không thuận lợi trong quá trình làm việc.

3. 5 quyền lợi khác dành cho nhân viên part time tại Highlands Coffee

Highlands Coffee không chỉ mang đến cơ hội việc làm linh hoạt mà còn đi kèm nhiều chính sách phúc lợi hấp dẫn dành cho nhân viên part-time. Những quyền lợi này phản ánh cam kết của thương hiệu trong việc xây dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp và đánh giá cao đóng góp của mỗi thành viên, bất kể hình thức làm việc, cụ thể:

• Chính sách thanh toán lương minh bạch: Highlands Coffee áp dụng hệ thống lương thưởng rõ ràng và công bằng cho toàn bộ nhân viên, bao gồm cả đội ngũ part-time. Công ty thực hiện đánh giá định kỳ để xét tăng lương dựa trên các tiêu chí cụ thể về hiệu suất cá nhân và đóng góp vào kết quả kinh doanh của cửa hàng.
• Chế độ đãi ngộ đặc biệt trong các dịp Lễ/Tết: Nhân viên làm việc vào các ngày lễ lớn và dịp Tết được hưởng mức lương nhân hệ số (có thể lên đến x3) so với ngày thường, cùng với phụ cấp và thưởng bổ sung.
• Hệ thống phụ cấp toàn diện: Bên cạnh mức lương cơ bản, nhân viên part-time còn được hưởng nhiều khoản phụ cấp hấp dẫn bao gồm phụ cấp đi lại, phụ cấp ăn trưa đảm bảo dinh dưỡng trong ca làm việc, và phụ cấp ca đặc biệt khi làm việc ngoài giờ hành chính (ca tối hoặc cuối tuần).
• Chương trình đào tạo chuyên nghiệp và phát triển: Nhân viên part-time được tiếp cận chương trình đào tạo chuyên môn bài bản từ kỹ thuật pha chế cơ bản đến nâng cao, kiến thức chuyên sâu về các loại hạt cà phê (bao gồm nhận biết, quy trình rang xay), quy định về an toàn vệ sinh thực phẩm đến các kỹ năng mềm thiết yếu như giao tiếp, làm việc nhóm và quản lý thời gian.

4. 3 câu hỏi thường gặp về công việc và lương part time tại Highlands Coffee

Câu hỏi 1: Có những vị trí part-time nào tại Highlands Coffee?

Trả lời: Highlands Coffee thường xuyên tuyển dụng nhân viên part-time cho nhiều vị trí khác nhau, bao gồm nhân viên pha chế, nhân viên phục vụ, nhân viên thu ngân, nhân viên bảo vệ và nhân viên vệ sinh. Mỗi vị trí sẽ có yêu cầu và mức lương khác nhau, phù hợp với nhiều đối tượng ứng viên có sở thích và kỹ năng khác nhau.

Câu hỏi 2: Lương của các vị trí part-time khác nhau của Highlands Coffee có khác nhau không?

Trả lời: Có, mức lương của các vị trí part-time tại Highlands Coffee sẽ khác nhau dựa trên nhiều yếu tố như yêu cầu kỹ năng và chuyên môn của từng vị trí, mức độ trách nhiệm trong công việc, kinh nghiệm của ứng viên và vị trí cửa hàng làm việc. Ví dụ, nhân viên thu ngân và nhân viên pha chế thường có mức lương cao hơn nhân viên phục vụ do yêu cầu kỹ năng và trách nhiệm cao hơn.

Câu hỏi 3: Lương part-time tại Highland Coffee có bị trừ thuế không?

Trả lời: Theo quy định của pháp luật Việt Nam, thu nhập từ tiền lương, tiền công phải chịu thuế thu nhập cá nhân khi vượt quá mức 11 triệu đồng/tháng (mức giảm trừ gia cảnh). Đối với nhân viên part-time tại Highlands Coffee:

• Nếu tổng thu nhập hàng tháng của bạn (bao gồm cả thu nhập từ các nơi khác) dưới 11 triệu đồng, bạn không phải đóng thuế thu nhập cá nhân.
• Nếu tổng thu nhập vượt mức 11 triệu đồng/tháng, phần vượt sẽ bị tính thuế theo biểu thuế lũy tiến từng phần.

Highlands Coffee sẽ khấu trừ thuế thu nhập cá nhân (nếu có) trước khi thanh toán lương cho nhân viên theo đúng quy định pháp luật. Công ty cũng cung cấp bảng lương chi tiết giúp nhân viên hiểu rõ các khoản thu nhập và khấu trừ.

Highlands Coffee đang cung cấp mức lương part-time khá cạnh tranh trong ngành F&B tại Việt Nam, dao động từ 20.000 – 26.000 đồng/giờ tùy theo vị trí và thời gian làm việc. Làm việc part-time tại Highlands Coffee là lựa chọn phù hợp cho những ai đang tìm kiếm công việc linh hoạt về thời gian, muốn tích lũy kinh nghiệm trong ngành F&B và phát triển các kỹ năng giao tiếp, phục vụ khách hàng.